调查显示：毕业后选择创业的大学生同比翻番

西安日报  2015-05-15 06:21

[摘要] 调查显示，毕业后选择就业的比例为71.2%，16.9%的人选择在国内继续学习，5.6%的人选择出国继续学习。选择创业的比例虽然只有6.3%，但和去年3.2%的数据比，已近翻番。

智联招聘近日在北京、上海、西安等多座城市对专、本、硕、博各级应届毕业生进行了关于“毕业后去向”的问卷调查，帮助社会、企业与高校更深入地了解当代大学生的求职意愿与求职行为。

调查终回收有效样本58996个。其中，国家重点211或985院校的毕业生占31.4%，普通本科大学毕业生占55.4%，专科院校毕业生占比为11.8%，有1.4%毕业生未说明院校类型，主要包括国外大学及部分民办高校。被访者中本科生占大多数，比例为77.4%。此外，大专生占13.9%，硕士研究生占7.5%，博士生占1.2%。

创业：理想兴趣财富自由是四大原因

调查显示，毕业后选择就业的比例为71.2%，16.9%的人选择在国内继续学习，5.6%的人选择出国继续学习。选择创业的比例虽然只有6.3%，但和去年3.2%的数据比，已近翻番。

智联首席招聘人力资源专家郝建分析，这是个适合创业的时代，不仅互联网和移动互联网产业的蓬勃发展，为大学生创业留足了市场空间，更重要的是政府对创业者们的支持，对大学生选择毕业后创业有更强的吸引力。

调查显示，理想、兴趣、财富、自由是毕业生选择创业的四大原因，27.4%是为了实现自己的理想，20.8%表示创业是自己的兴趣所在，此外，19.3%是为了挣钱，自由也是大学毕业生选择创业的一个重要理由。

不过调查同时也显示，有5.4%的大学生选择创业是因为没有找到合适的工作。而数据表明，刚走出校门的大学生创业成功率仅有2.4%左右，如果没有完备的创业项目，只是把创业当作找不到工作时退而求其次的选择，后果往往会很遗憾。

就业：应届生求职难度有所缓解

智联招聘在综合比较2013、2014、2015年应届毕业生投递简历、获得面试机会、获得offer的数量后发现，2015年应届毕业生投递简历平均24.9份，低于2014年；平均获得5.9个面试机会，高于2013和2014年；平均获得2.0个offer，也高于2014年。

求职投入少于往年，但获得的面试机会和offer数量却有所提升。这说明今年应届生的数量虽在增加，但求职难度却有所缓解，在一定程度上显示出我国经济向好的势头。

另一方面，这与近年来应届生在求职前更加注重前期的实习准备和明确的求职目标密不可分。郝建说：“现在的企业在选拔人才时更加关注学生是否有与岗位相关的工作经验，以及全面考察毕业生的综合素质，而不再将成绩、专业以及学校等级作为选择人才的硬性规定。”调查显示，30.6%的本届毕业生将找到工作的原因归功于有相关的实习经历。有明确的求职目标和较高的面试技巧也被毕业生们视为给自己加分的原因。

收入：互联网行业招人多 工资高

调查显示，本届应届毕业生平均签约月薪4793元，较往年大幅提升，“说明我国经济的好转及整体就业趋势的逐渐明朗。”郝建表示今年的毕业生对未来的薪酬信心较足，尽力去争取薪酬较高的职位。

期望从事的行业前三名依次为互联网（IT）、金融、政府部门；实际就业的前三大行业为互联网（IT）、金融和房地产行业。

令毕业生们高兴的是今年的互联网（IT）实际就业率竟远高于期望就业率，而且月薪也高于平均签约月薪。今年毕业生对政府部门的期望值较往年下降明显，郝建分析：“由于国家机关和事业单位仍然是门槛较高，不容易进入，且职位数量有限。加之近公务员体系的一系列调整和变化，因此学生的追捧度也自然随之减弱了。”

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